rad by som ziskal nejake informacie ohladom odstupneho pri prepusteni z pracovneho pomeru(doba neurcita),pokial ide o prepustenie nie z viny zamestnanca..napr .pri znizovani stavov a pod,ako je to ukotvene v anglickej legislative
- Stránka :
- 1
K tomuto dotazu nejsou zatím žádné odpovědi.