-
Pohyby Anglie
-
Diskuse
-
Ostatní (nezařazené)
- vrácení daní a N.I. Refund
Blíží se termín pro podání žádosti o vrácení daní, a tak asi nejen mne bude zajímat, jak to udělat co nejlépe. Prosím proto ty, co mají nějakou zkušenost s touto společností, aby mi poradili: www.taxback.com.
Stáhl jsem si od nich nějaké materiály, poslali mi něco taky na email a jsem z toho trochu vedle - co konkrétně jim mám poslat zpět.
Také mi napsali:
The deadline for National Insurance Refund applicataions for the 2006 tax year is the 3th April.
We can organise a refund of your National Insurance contributions for you. NI is a contribution that you and your employer made while you worked in the UK to fund your UK pension. It is usually 11% of your earnings. If you do not work in the UK for more than 11 years, you won't be able to claim a UK pension, even though you contributed.
In this case, the best thing to do, is to organise for your NI contributions to be refunded to you. This is very easy and we do it for free for you.
Je to tak, že mohu o zasílání důchodu zažádat až po jedenácti letech práce v UK? Někde jsem četl, že jistý důchod mohu dostávat z UK už po dvou letech práce!
Děkuji za každé info, ale čas už je krátký...
to je zajímavé, jestlipak to jde převádět i na české penzijní připojištění, jinak to vcelku nemá smysl, ledaže by pak bylo možné, v případě zrušení britského penzijního připojištění dostat všechno zpátky.
našel jsem nějaké další informace na:
http://www.pensionsnetwork.co.uk/stakeholder_pensions/s2p.html
nebo leták HMRC:
http://www.hmrc.gov.uk/nic/nispi-guide-v8.pdf
případně
http://www.hmrc.gov.uk/nic/coeg.htm
Chtělo by to spíš vyjádření nějakého odborníka
našel jsem nějaké další informace na:
http://www.pensionsnetwork.co.uk/stakeholder_pensions/s2p.html
nebo leták HMRC:
http://www.hmrc.gov.uk/nic/nispi-guide-v8.pdf
případně
http://www.hmrc.gov.uk/nic/coeg.htm
Chtělo by to spíš vyjádření nějakého odborníka
Odborníci tu žádní nejsou, tak si odpovím sám. Včera jsem dostal další email, skoro týž, co poprvé, jen tam přidali jeden odstavec:
A. Using the normal system:
Your employer deducts 11% of your wages as National Insurance. This money goes to the UK Pensions department. You must work for 11 years in the UK to qualify for a pension. Otherwise, the 11% is lost. Result: You lose the 11% of your wages.
B. Using our system:
Your employer deducts 11% of your wages as National Insurance. This money still goes to the UK Pensions department. They send it to a global pension company - eg Allianz, Eagle Star, or Barclay's Pensions. When you leave the UK, your 11% is sent as pension to your home country. Result: You keep the 11% of your wages.
Apply now, and stop losing your 11%. This is very easy and we do it for free for you.
If you do not do this before the 30th April, you will lose this money. You can only organise this during the same tax year. So hurry and don't lose your 2006 National Insurance contributions.
Vida, termín se nám posunul na 30. dubna, takže není vše ztraceno.
A. Using the normal system:
Your employer deducts 11% of your wages as National Insurance. This money goes to the UK Pensions department. You must work for 11 years in the UK to qualify for a pension. Otherwise, the 11% is lost. Result: You lose the 11% of your wages.
B. Using our system:
Your employer deducts 11% of your wages as National Insurance. This money still goes to the UK Pensions department. They send it to a global pension company - eg Allianz, Eagle Star, or Barclay's Pensions. When you leave the UK, your 11% is sent as pension to your home country. Result: You keep the 11% of your wages.
Apply now, and stop losing your 11%. This is very easy and we do it for free for you.
If you do not do this before the 30th April, you will lose this money. You can only organise this during the same tax year. So hurry and don't lose your 2006 National Insurance contributions.
Vida, termín se nám posunul na 30. dubna, takže není vše ztraceno.
- Stránka :
- 1
K tomuto dotazu nejsou zatím žádné odpovědi.
